ΘΕΜΑ: Διαθεσιμότητα - αξιολόγηση ΑΠΟΣΤΟΛΕΑΣ: Panagiotis Kakoudakis
[mailto:kakoudakis@xxxxxxxxxx] Παρακαλούμε δείτε το σχετικό αρχείο: http://news.uoc.gr/news/2014/13-05/file2.pdf ΣΥλλογος ΔιοικητικοΥ ΠροσωπικοΥ του Π.Κ. στο Ηρακλειο Διαθεσιμότητα Η έκδοση της
διαπιστωτικής πράξης από τον Υπουργό Παιδείας δεν αφήνει καμιά αμφιβολία ως
προς τον τελικό στόχο που είναι οι απολύσεις. Απαιτούμε την ανανέωση του
οκταμήνου της διαθεσιμότητας προκειμένου να υπάρξει το χρονικό περιθώριο για
κινητικότητα, σύμφωνα και με τις μέχρι τώρα δεσμεύσεις του Υπουργείου (καμία
απόλυση).
Σημείωση:
Στηρίζουμε την ομαδική προσφυγή στην Δικαιοσύνη των συναδέρφων που στρέφονται
ενάντια στη διαθεσιμότητα-απόλυση.
Αξιολόγηση Στη συζήτηση των
συναδέρφων κυριάρχησε η άποψη που απαιτεί ένα δίκαιο και αποτελεσματικό σύστημα
αξιολόγησης στο Δημόσιο που θα αίρει τις επιφυλάξεις και την καχυποψία ως προς
τον τρόπο και τον τελικό στόχο και θα οδηγεί στην παροχή ποιοτικών υπηρεσιών
εξαλείφοντας τις αιτίες που τις υποβαθμίζουν.
è Θα συντάξει κείμενο-πρόσκληση σύμφωνα και με
την απόφαση της ΟΔΤΠΕ προς τους συναδέρφους που θα τους ζητάει να δηλώσουν την
πρόθεση τους να μην συντάξουν εκθέσεις αξιολόγησης, να μην κάνουν εισηγήσεις
(τμηματάρχες), να μην αξιολογήσουν (Δ/ντές). è Να διατυπώσουν την πρόταση μας για ένα
σύστημα αξιολόγησης όπως περιγράφηκε παραπάνω. |
Attachment:
smime.p7s
Description: S/MIME cryptographic signature